Dalam rangka meningkatkan akuntabilitas dalam peningkatan kinerja diperlukan evaluasi untuk mengetahui dengan pasti capaian hasil kinerja,kemajuan dan kendala yang dijumpai dalamm pelaksanaan serta perbaikan evaluasi diarahkan kepada keluaran,hasil dan dampak dari pelaaksanaan kegiatan selama tahun 2016..
Guna menjadi instansi yang akuntabel perlu dilakukan penilaian dan pengukuran keberhasilan dan kegagalan dalam perencanaan evaluasi kinerja tahun anggaran 2016 dengan nilai nilai PASTI menjadi dasar dalam berkinerja,untuk itu Kantor Wilayah Kemenkumham DIY sebagai institusi pemerintah yang menyelenggarakan urusan pemerintahan dibidang hukum,pelayanan hukum,penegakan hukum,pemberdayaan hukum,dan pemajuan HAM senantiasa responsive terhadap upaya penyelesaian masalah yang menjadi isu isu nasional dibidang hukum dan HAM.
Rapat Kerja evaluasi capaian kinerja tahun 2016 dan rencana kerja tahun 2017 Kanwil Kemenkumham di laksanakan Rabu,28/12/2016 di aula kantor wilayah,Rapat kerja diikuti oleh seluruh jajaran diantaranya Divisi Administrasi,Divisi Pemasyarakatan,Divisi Pelayanan Hukum dan Divisi Imigrasi serta dari UPT yang ada dijajaran kanwil kemenkuham DIY.
Kakanwil Kemenkumham DIY,Pramono berkesempatan membuka acara kegiatan rapat kerja ini,dalam sambutannya Pramono mengajak kkepada seluruh peserta yang hadir untuk melakukan penilaian dan evaluasi atas program dan kegiatan selama tahun 2016,dalam konteks manajemen memang sudah menjadi bagian integral bahwa seluruh program dan kegiatan yang telah dilaksanakan harus dilakukan monitoring dan evaluasi terhadap pelaksanaanya selain itu penting untuk megetahui kendala dan permasalahan selain capaian di ajajaran kanwil kemenkumham DIY.Kakanwil juga berharap dengannkegiat an evaluasi semua mampu memberikan penilaian akan pentingnya suatu kegiatan,kebijakan dan program yang telah dilaksanakan dengan heterogenitas tugas dan fungsi yang terdiri dari 10 DIPA untuk eselon I.Pramono juga mengajak seluruh divisi dan UPT untuk bersama sama untuk merencanakan apa yang akan dikerjakan pada tahun 2017,kita susun rencana kerja yang tertib,efisien dan efektif serta sinergis sebagai jawaban atas rencana dan strategi kemenkumham 2015-2019.Dengan berbasis electronic Government (E-GOV) atau era Digitalisasi.
Acara kegiatan Rapat kerja evaluasi ini setiap Divisi memaparkan evaluasi dan rencana kerja di tahun mendatang agar kinerja kementerian hukum dan ham DIY mempunyai integritas,menjadi perubahan perbaikan birokrasi yang bebas pungli.humas kanwil jogja